整理解雇30日前予告 従業員を一人，整理解雇することとなりました．ちょいと業績悪い(== 後ろ向きなリストラ)，業務内容を整理整頓して経営や財務の見通しを良くしたい(== 前向きなリストラ)，両方の事情がありました． 技術の指向性，ウエットウェアな面，…